外国人办理签证,应该注意这些事:
外国人在华就业的岗位不得违反有关规定。
如果不是A类人才,申请工作许可和居留许可的有效期一般为1年,企业要早于有效期截止前1个月申请续签。
公司和个人不得聘用没有取得工作许可证及居留许可的外籍员工。所以每个公司准备聘用外国人的话,必须时间申请办理外国人工作许可证和外国人居留许可。而且只有在外国人取得工作类居留许可后,方可以合法为其雇主工作。政策逐渐放宽并更具人性化,这也同时意味着对非法打工、非法用工行为的惩罚更加严厉。
外国人在A公司取得工作居留许可,只能为A公司工作。外国人跳槽到B公司,则必须马上去办理居留许可变更手续。我们在实际操作中经常碰到一些外国人觉得自己在A公司办理的居留许可尚未到期,一直拖着不去变更到B公司,这样的情况就属于非法就业。同理,如果外国人拿着家属类居留许可找到工作后也必须马上去变更为工作类居留许后可方可工作。
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